4月10日，市记协对当前我市新闻战线“走转改”工作开展情况进行调研。新闻工作是党和政府联系群众的桥梁和纽带，只有扎根基层一线，才能不断汲取养分、创新新闻报道工作。今年以来，市县各新闻单位从联系点制度，版面保障机制，激励约束机制，“走转改”长效机制等方面进一步完善制度，深化“走转改”活动的开展。
一、建立领导干部带头制度，树立走转改的标杆。
在“走转改”活动中，领导带头不能是一句空话，更不能搞成形式主义。领导怎样走基层、走出了什么成效、老百姓如何评价，会给广大新闻战线的编辑记者树立一个标杆，形成一种风气，确定一套程式。
市各新闻单位领导每年下基层采访和调研的时间不少于2个月，确保采写稿件的数量质量。建立基层联系点制度，确定了基层联系点共计80 个，认真倾听群众的呼声，为群众鼓与呼，切实帮助群众反映问题，解决问题，真正让新闻接地气。
二、建立版面保障机制，为记者走转改稿件提供了广阔空间。
把“走基层、转作风、改文风”活动全面贯穿于我市新闻宣传工作始终，围绕全市重大主题报道，重点策划，扎根基层，挖掘典型，精心采写，形成上下联动，进一步深入基层群众，形成更完善的工作机制。为受众提供鲜活的新闻报道，形成强势舆论引导。
蛇年春节前后，我市启动“新春走基层”，以多种新闻体裁报道国人回家团聚的奔忙与喜悦,近距离反映人民群众的心声和期盼，媒体各展所长，以文字、图片、声音、画面、网络等立体地展现我市各地辞旧迎新、昂扬奋进的精神风貌，让读者多角度品味港城大地鲜活图景、生动气息的同，也将新闻界正向纵深推进的“走基层、转作风、改文风”活动推向一个新的高潮。据不完全统计，春节期间，报道全市各地喜庆蛇年新春的动态活动，突出“新年大集”、“蛇年夜市”、“迎新春靓灯一条街”等迎新春三大重点工程，生动反映现场展现红红火火的年味报道多达150余篇。
三、 建立激励约束机制，提升走转改的效果。
“走转改”不是一阵风的事儿，不可能一劳永逸、一走了之。切实把转变作风、密切联系群众体现在新闻宣传实践中，是新闻工作的始终如一的要求。各新闻单位通过建立激励约束机制，发挥指挥棒的作用，鼓励编辑记者自觉“走转改”，提升了“走转改”的效果。
加大监督考核力度，定期组织人员对记者是否到现场采访进行核实，对于长期坚持落实“走转改”要求并且实绩突出的记者，进行奖励，并在调薪、提拔使用时予以优先考虑，对于那些长期浮在面上采访、作风不实的记者予以处罚。广电总台记者、主持人每周一、三、五深入到社区，与居民进行互动活动，征集线索，征求意见，倾听群众呼声。此项活动广受欢迎。目前新浦、海州的社区基本上做到了家家到。
四、 建立“走转改”长效机制，把人民群众的心声反映好。
当今社会正处于转型期，社会矛盾多而复杂，媒体竞争也日趋白热化。不少记者受环境的影响，很难真正沉下去写稿，有些即使到了基层，也不能真心倾听基层呼声、体味基层疾苦、反映基层难题。为了改变这种现状，我市将进一步建立健全各项制度，引导记者自觉深入实际、深入基层、深入群众。大力倡导“短、实、新”的文风，倡导观点鲜明、言之有物、深入浅出的新闻报道。
